MARC状态：已编 文献类型：中文图书 浏览次数：48
- 题名/责任者:
- 高管变更、团队重构与企业绩效:基于断裂带研究视角/周晓敏著
- 出版发行项:
- 北京:中国商务出版社,2021.01
- ISBN及定价:
- 978-7-5103-3718-5/CNY48.00
- 载体形态项:
- 174页:图;26cm
- 并列正题名:
- Executive turnover, team reconstruction and corporate performance:based on the perspective of research on fault lines
- 其它题名:
- 基于断裂带研究视角
- 丛编项:
- 2020年度内蒙古财经大学学术文库
- 个人责任者:
- 周晓敏, 1984- 著
- 学科主题:
- 上市公司-管理人员-影响-企业绩效-研究
- 中图法分类号:
- F272.5
- 中图法分类号:
- F272
- 相关题名附注:
- 英文题名取自封面
- 责任者附注:
- 周晓敏, 内蒙古财经大学会计学院讲师。
- 书目附注:
- 有书目 (第153-172页)
- 提要文摘附注:
- 本书内容包括: 导论 ; 国内外文献综述 ; 断裂带与团队重构 ; 高管变更对企业绩效影响的实证研究 ; 高管变更对团队重构影响的实证研究 ; 团队重构对高管变更与企业绩效关系的中介效应研究等。
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