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题名/责任者:

绩效管理工具:OKR、KPI、KSF、MBO、BSC应用方法与实战案例/任康磊著

出版发行项:

北京:人民邮电出版社,2021

ISBN及定价:

978-7-115-54862-7/CNY69.80

载体形态项:

254页:图;24cm

其它题名:

OKR、KPI、KSF、MBO、BSC应用方法与实战案例

个人责任者:

任康磊 著

学科主题:

企业绩效-企业管理

中图法分类号:

F272.5

中图法分类号:

F272

责任者附注:

任康磊,管理类畅销书作家,新浪微博百万粉丝大V,喜马拉雅"任康磊的人力资源管理课"专栏主播,千聊"任康磊的人力资源管理"直播间主理人,曾任世界500强、国内大型A股上市公司人力资源总监。拥有15年人力资源管理实战经验和1万人次以上人才招募经验,专注解决团队管理和人力资源管理实战问题。常年为多家上市公司提供企业管理和人力资源管理咨询服务;曾帮助多家上市公司搭建和完善管理体系,并取得成绩。

提要文摘附注:

企业做不好绩效管理,往往是因为没有选择适合自己的绩效管理工具。正确使用绩效管理工具有助于促进绩效管理有效落地,提升企业绩效管理水平。本书对五大常见的绩效管理工具进行了拆解、分析,提供了这些工具的应用方法以及相关的表单、图形、工具、模型,让方法论可视化、流程化、步骤化、模板化,并通过大量实战案例呈现方法论的应用过程,能够有效指导读者做好绩效管理工作。 本书共7章,第1~5章分别介绍了OKR、KPI、KSF、MBO、BSC绩效管理工具的用法。每章的内容主要分成3部分,第1部分是绩效管理工具的功能介绍,第2部分是绩效管理工具的应用方法,第3部分是绩效管理工具应用的实战案例。第6~7章对绩效管理工具实施过程中相关的重点程序进行了介绍,并对常见问题进行了解析。 本书案例丰富,模板齐全,实操性强,通俗易懂,适合人力资源管理各级从业人员、企业各级管理者、备考人力资源管理师及其他人力资源管理专业相关证书的人员、各高校需要人力资源管理实操教材的教师或学生,以及其他对人力资源管理工作感兴趣的人员阅读与使用。

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