MARC状态:已编 文献类型:中文图书 浏览次数:32
- 题名/责任者:
- 老HRD手把手教你做企业文化:精进版/马松有著
- 出版发行项:
- 北京:中国法制出版社,2022.01
- ISBN及定价:
- 978-7-5216-2231-7/CNY59.00
- 载体形态项:
- 233页;25cm
- 丛编项:
- 老HRD手把手系列丛书
- 个人责任者:
- 马松有 著
- 学科主题:
- 企业文化
- 中图法分类号:
- F272-05
- 中图法分类号:
- F272
- 责任者附注:
- 马松有, 工商管理硕士, 心理咨询师, 人力资源管理师, 人才测评师。
- 提要文摘附注:
- 本书基于“实操”, 重在“精进”, 将经营本质和管理实践与企业文化建设有机结合。作者传承了“道、术、法、器、势”的经典结构, 论证了企业文化形态, 拉通了“选、育、用、留”的管理循环, 说透了企业文化的解码逻辑, 描述了企业文化的顶级方法论和实践意义。本书内容包括: 明道-激活企业文化生态圈 ; 循法-顶级HR的企业文化方法论 ; 优术-企业文化三术修炼 ; 利器-企业文化的穿透力 ; 造势-建立企业文化能量场。
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