检索到 10 条 责任者=谌新民 的结果
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中文图书1.选人战略:人力资源选拔系统 F272/23
馆藏复本：8
可借复本：8 谌新民主编
南方日报出版社 2003
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中文图书2.员工培训成本收益分析 F272/1568
馆藏复本：8
可借复本：8 谌新民主编
广东经济出版社 2005
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中文图书3.员工解聘成本收益分析 F272/1560
馆藏复本：8
可借复本：8 谌新民主编
广东经济出版社 2005
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中文图书4.员工激励成本收益分析 F272/1558
馆藏复本：8
可借复本：8 谌新民主编
广东经济出版社 2005
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中文图书5.员工招聘成本收益分析 F272/1590
馆藏复本：8
可借复本：8 谌新民主编
广东经济出版社 2005
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中文图书6.用人方略:人力资源运用系统 F272/1503
馆藏复本：8
可借复本：8 谌新民主编
南方日报出版社 2003
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中文图书7.员工潜能激励 F272/1575
馆藏复本：1
可借复本：1 谌新民，武志鸿编著
广东经济出版社 2002
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中文图书8.工作岗位设计 F272/1067
馆藏复本：4
可借复本：4 谌新民，张帆编著
广东经济出版社 2002
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中文图书9.留人策略:人力资源维持系统 F272/1433
馆藏复本：8
可借复本：8 谌新民主编
南方日报出版社 2003
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中文图书10.人员测评技巧 F272/384
馆藏复本：5
可借复本：5 谌新民,刘善敏编著
广东经济出版社 2002
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